| 講演名 | 2007/11/4 課題解決集団内における2種類の葛藤 : メンバーの影響力の差と時間制限が集団内葛藤知覚に及ぼす影響(<特集>コミュニケーションをつむぐ身体) 村山 綾, 大坊 郁夫, |
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| 抄録(和) | 集団メンバーに知覚される葛藤には、意見やアイデアが異なることで知覚される課題葛藤と、パーソナリティや価値観の不一致が知覚される関係葛藤が存在する。本研究では、事前に関係葛藤が生じていない初対面集団を用いて、時間制限と課題解決に必要なメンバーの影響力の差とが、葛藤の知覚に影響を及ぼすのかどうかを検討した。分析の結果、保持情報が少ないメンバーほど、関係葛藤の程度を高く報告した。すなわち、本来全く関係ないはずの要因によって、集団にネガティブな効果をもつ関係葛藤が知覚されやすくなることが明らかになった。また、2つの要因は集団パフォーマンスにも影響を及ぼしていた。すなわち、時間制限のある場合は、影響力に差のある条件でパフォーマンスが高くなる一方で、時間制限のない場合は影響力に差のない条件でパフォーマンスが高くなることが示された。 |
| 抄録(英) | There are two kinds of intragroup conflict; one is "task conflict" which means differences in opinions or ideas, and the other is "relationship conflict" which means incompatibilities of values or personality among group members. The present study focused on the effect of time pressure and differences in members' influences towards problem-solving on perceptions of relationship conflict, as well as the relationships between the two factors and group performance. Results revealed that participants who had been assigned as a low-influential member reported higher scores on the level of relationship conflict. In addition, the two factors influenced on group performance. That is, groups which had varied in members' influences achieved higher performance in the time pressure condition, whereas in the no time pressure condition, groups which had not varied in members' influences achieved higher performance. |
| キーワード(和) | 集団内葛藤 / 集団パフォーマンス / 時間制限 / 影響力の差 |
| キーワード(英) | intragroup conflict / group performance / time pressure / gap in influences |
| 資料番号 | HCS2007-61 |
| 発行日 |
| 研究会情報 | |
| 研究会 | HCS |
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| 開催期間 | 2007/11/4(から1日開催) |
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| テーマ（和） | |
| テーマ（英） | |
| 委員長氏名（和） | |
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| 副委員長氏名（英） | |
| 幹事氏名（和） | |
| 幹事氏名（英） | |
| 幹事補佐氏名（和） | |
| 幹事補佐氏名（英） | |
| 講演論文情報詳細 | |
| 申込み研究会 | Human Communication Science (HCS) |
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| 本文の言語 | JPN |
| タイトル（和） | 課題解決集団内における2種類の葛藤 : メンバーの影響力の差と時間制限が集団内葛藤知覚に及ぼす影響(<特集>コミュニケーションをつむぐ身体) |
| サブタイトル（和） | |
| タイトル（英） | Two types of conflict within problem-solving groups : The effect of influential member and time pressure on perceptions of intragroup conflict |
| サブタイトル（和） | |
| キーワード(1)（和/英） | 集団内葛藤 / intragroup conflict |
| キーワード(2)（和/英） | 集団パフォーマンス / group performance |
| キーワード(3)（和/英） | 時間制限 / time pressure |
| キーワード(4)（和/英） | 影響力の差 / gap in influences |
| 第 1 著者 氏名（和/英） | 村山 綾 / Aya MURAYAMA |
| 第 1 著者 所属（和/英） | 大阪大学大学院人間科学研究科 Department of Social Psychology, Graduate School of Human Sciences, OSAKA UNIVERSITY |
| 第 2 著者 氏名（和/英） | 大坊 郁夫 / Ikuo DAIBO |
| 第 2 著者 所属（和/英） | 大阪大学大学院人間科学研究科 Department of Social Psychology, Graduate School of Human Sciences, OSAKA UNIVERSITY |
| 発表年月日 | 2007/11/4 |
| 資料番号 | HCS2007-61 |
| 巻番号（vol） | vol.107 |
| 号番号（no） | 308 |
| ページ範囲 | pp.- |
| ページ数 | 6 |
| 発行日 | |