講演名 2015-12-18
就職ポータルサイトにおける被エントリ数の予測モデルに関する一考察
野津 琢登(早大), 三川 健太(早大), 後藤 正幸(早大), 荻原 大陸(リクルートキャリア),
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抄録(和) 近年,就職ポータルサイトへの掲載数は増加の一途を辿り,大手から中小企業まで当該サイトへの掲載を行っている.これら就職ポータルサイトの掲載企業にとって,学生の被エントリ数の予測は大きな関心対象となる.本研究では,当該サイト上に蓄積されたデータを活用し,統計的機械学習の方法論を用いて各企業の被エントリ数の予測モデルの構築を行うと共に,被エントリ数への影響要因の分析手法の提案を行う.さらに提案手法の有効性について,当該サイトに蓄積されている実データを用いて検証を行う.
抄録(英) Recently, the number of companies which are published on internet portal sites has increased in Japan. These portal sites are useful tools not only for large companies but for middle and small companies. It will be great interest to predict the number of applications for companies which are published on these portal sites. In this study, we construct the model which predicts and analyzes the number of applications for each company by using a statistical machine learning model. Furthermore,we verify the effectiveness of the proposed method by using the actual data stored on this site.
キーワード(和) データ分析 / 一般化線形混合モデル / 階層ベイズモデル / 制約付き最小二乗法
キーワード(英) Data analysis / Generalized linear mixed model / Hierarchical Bayesian model / Constrained least squares method
資料番号 AI2015-34
発行日 2015-12-11 (AI)

研究会情報
研究会 AI
開催期間 2015/12/18(から2日開催)
開催地(和) 那覇市ぶんかテンブス館
開催地(英)
テーマ(和) 「コンテキストを意識した知識の利用」および一般
テーマ(英)
委員長氏名(和) 菅原 俊治(早大)
委員長氏名(英) Toshiharu Sugawara(Waseda Univ.)
副委員長氏名(和) 峯 恒憲(九大) / 片上 大輔(東京工芸大)
副委員長氏名(英) Tsunenori Mine(Kyushu Univ.) / Daisuke Katagami(Tokyo Polytechnic Univ.)
幹事氏名(和) 服部 宏充(京大) / 福田 直樹(静岡大)
幹事氏名(英) Hiromitsu Hattori(Kyoto Univ.) / Naoki Fukuda(Shizuoka Univ.)
幹事補佐氏名(和) 清 雄一(電通大)
幹事補佐氏名(英) Yuichi Sei(Univ. of Electro-Comm.)

講演論文情報詳細
申込み研究会 Technical Committee on Artificial Intelligence and Knowledge-Based Processing
本文の言語 JPN
タイトル(和) 就職ポータルサイトにおける被エントリ数の予測モデルに関する一考察
サブタイトル(和)
タイトル(英) A Study on Prediction Model of the Number of Applications on Internet Portal Sites for Job Hunting
サブタイトル(和)
キーワード(1)(和/英) データ分析 / Data analysis
キーワード(2)(和/英) 一般化線形混合モデル / Generalized linear mixed model
キーワード(3)(和/英) 階層ベイズモデル / Hierarchical Bayesian model
キーワード(4)(和/英) 制約付き最小二乗法 / Constrained least squares method
第 1 著者 氏名(和/英) 野津 琢登 / Takuto Notsu
第 1 著者 所属(和/英) 早稲田大学(略称:早大)
Waseda University(略称:Waseda Univ.)
第 2 著者 氏名(和/英) 三川 健太 / Kenta Mikawa
第 2 著者 所属(和/英) 早稲田大学(略称:早大)
Waseda University(略称:Waseda Univ.)
第 3 著者 氏名(和/英) 後藤 正幸 / Masayuki Goto
第 3 著者 所属(和/英) 早稲田大学(略称:早大)
Waseda University(略称:Waseda Univ.)
第 4 著者 氏名(和/英) 荻原 大陸 / Tairiku Ogihara
第 4 著者 所属(和/英) 株式会社リクルートキャリア(略称:リクルートキャリア)
Recruit Career Co., Ltd.(略称:Recruit Career Co., Ltd.)
発表年月日 2015-12-18
資料番号 AI2015-34
巻番号(vol) vol.115
号番号(no) AI-381
ページ範囲 pp.49-54(AI),
ページ数 6
発行日 2015-12-11 (AI)