| 講演名 | 2015-06-19 面接における面接者による評価と面接者の動作の関係 渡邊 栄治(甲南大), 尾関 孝史(福山大), 小濱 剛(近畿大), |
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| 抄録(和) | 面接においては，被面接者の回答だけでなく，被面接者の動作も面接者による評価に影響を及ぼす．また，面接者による評価は面接者自身の動作として表出され，被面接者にフィードバックされることから，被面接者は面接者の動作を把握することも重要である．本報告では，面接において，面接者の動作 (視線の動きとうなずき動作) と面接者による評価との間に，密接な関係があるものと捉え，両者の関係について検討する．具体的には，面接者の動作を検出するための画像処理手法や動作に対する特徴量を提案し，模擬面接に対する分析結果より，面接者による評価と面接者の動作の関係について述べる． |
| 抄録(英) | In interviews, the evaluation by the interviewer is affected by not only the reply by the interviewee but also the behavior. Moreover, the evaluation by the interviewer is communicated with the interviewee through the behavior by the interviewer. In this report, we show the relations between the evaluation and the behaviors (eye movement and nodding behavior) by the interviewer. Concretely, we introduce image processing methods for the detection of behaviors by interviewers and the features for behaviors. Moreover, we clarify the relations between the evaluation and the behavior by the interviewer from experimental results. |
| キーワード(和) | 面接 / 被面接者 / 面接者 / 視線 / うなずき動作 / 評価 / 相互作用 |
| キーワード(英) | Interview / Interviewee / Interviewer / Eye movement / Nodding behavior / Evaluation / Interaction |
| 資料番号 | PRMU2015-53,SP2015-22,WIT2015-22 |
| 発行日 | 2015-06-11 (PRMU, SP, WIT) |
| 研究会情報 | |
| 研究会 | WIT / SP / ASJ-H / PRMU |
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| 開催期間 | 2015/6/18(から2日開催) |
| 開催地（和） | 新潟大学駅南キャンパス「ときめいと」 |
| 開催地（英） | |
| テーマ（和） | 福祉/音声/聴覚/パターン認識メディア理解一般 |
| テーマ（英） | |
| 委員長氏名（和） | 布川 清彦(東京国際大) / 間野 一則(芝浦工大) / 赤木 正人(北陸先端大) / 前田 英作(NTT) |
| 委員長氏名（英） | Kiyohiko Nunokawa(Tokyo International Univ.) / Kazunori Mano(Shibaura Inst. of Tech.) / Masato Akagi(北陸先端大) / Eisaku Maeda(NTT) |
| 副委員長氏名（和） | 和田 親宗(九工大) / 北岡 教英(徳島大) / 古川 茂人(NTT) / 仙田 修司(NEC) / 内田 誠一(九大) |
| 副委員長氏名（英） | Chikamune Wada(Kyushu Inst. of Tech.) / Norihide Kitaoka(Tokushima Univ.) / Shigeto Furukawa(NTT) / Shuji Senda(NEC) / Seiichi Uchida(Kyushu Univ.) |
| 幹事氏名（和） | 酒向 慎司(名工大) / 梶谷 勇(産総研) / 若月 大輔(筑波技大) / 岩野 公司(東京都市大) / 滝口 哲也(神戸大) / 程島 奈緒(東海大) / 森本 隆司(リオン) / 饗庭 絵里子(電通大) / 大山 航(三重大) / 安倍 満(デンソーアイティーラボラトリ) |
| 幹事氏名（英） | Shinji Sakou(Nagoya Inst. of Tech.) / Isamu Kajitani(AIST) / Daisuke Wakatsuki(Tsukuba Univ. of Tech.) / Koji Iwano(Tokyo City Univ.) / Tetsuya Takiguchi(Kobe Univ.) / Nao Hodoshima(東海大) / Takashi Morimoto(リオン) / Eriko Aiba(電通大) / Wataru Ohyama(Mie Univ.) / Mitsuru Anbai(DENSO IT Lab.) |
| 幹事補佐氏名（和） | 雨宮 智浩(NTT) / 塩野目 剛亮(筑波技大) / 宮城 愛美(筑波技大) / 能勢 隆(東北大) / 浅見 太一(NTT) / / 近藤 一晃(京大) / 木村 昭悟(NTT) |
| 幹事補佐氏名（英） | Tomohiro Amemiya(NTT) / Takeaki Shionome(Tsukuba Univ. of Tech.) / Manabi Miyagi(Tsukuba Univ. of Tech.) / Takashi Nose(Tohoku Univ.) / Taichi Asami(NTT) / / Kazuaki Kondo(Kyoto Univ.) / Akisato Kimura(NTT) |
| 講演論文情報詳細 | |
| 申込み研究会 | Technical Committee on Well-being Information Technology / Technical Committee on Speech / * / Technical Committee on Pattern Recognition and Media Understanding |
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| 本文の言語 | JPN |
| タイトル（和） | 面接における面接者による評価と面接者の動作の関係 |
| サブタイトル（和） | |
| タイトル（英） | Relations between behaviors and evaluation by interviewer in interviews |
| サブタイトル（和） | |
| キーワード(1)（和/英） | 面接 / Interview |
| キーワード(2)（和/英） | 被面接者 / Interviewee |
| キーワード(3)（和/英） | 面接者 / Interviewer |
| キーワード(4)（和/英） | 視線 / Eye movement |
| キーワード(5)（和/英） | うなずき動作 / Nodding behavior |
| キーワード(6)（和/英） | 評価 / Evaluation |
| キーワード(7)（和/英） | 相互作用 / Interaction |
| 第 1 著者 氏名（和/英） | 渡邊 栄治 / Eiji Watanabe |
| 第 1 著者 所属（和/英） | 甲南大学(略称：甲南大) Konan University(略称：Konan Univ.) |
| 第 2 著者 氏名（和/英） | 尾関 孝史 / Takashi Ozeki |
| 第 2 著者 所属（和/英） | 福山大学(略称：福山大) Fukuyama University(略称：Fukuyama Univ.) |
| 第 3 著者 氏名（和/英） | 小濱 剛 / Takeshi Kohama |
| 第 3 著者 所属（和/英） | 近畿大学(略称：近畿大) Kinki University(略称：Kinki Univ.) |
| 発表年月日 | 2015-06-19 |
| 資料番号 | PRMU2015-53,SP2015-22,WIT2015-22 |
| 巻番号（vol） | vol.115 |
| 号番号（no） | PRMU-98,SP-99,WIT-100 |
| ページ範囲 | pp.125-130(PRMU), pp.125-130(SP), pp.125-130(WIT), |
| ページ数 | 6 |
| 発行日 | 2015-06-11 (PRMU, SP, WIT) |